县环保局精神文明建设自查材料报告

  述职报告     |      2020-07-27 05:34:42
述职报告

  今年县党委的领导和指导下,县政府、县文明办公室,在社会各界的关心和支持下,通过整体干部和工人的共同努力,脚踏实地的方式抓文明单位建设,并取得了明显的效果。在工作中,我们以“三个代表”重要思想和党的十八大精神为指导,认真加强社会主义精神文明建设,进一步提高我局文明单位素质。现将今年环保局建设情况自查报告如下。

  一、领导重视,认真部署

  第一,加强领导,夯实组织创建的基础。我局及时调整精神文明建设领导班子和办公室,落实人员、经费、职责。每年保持着精神文明建设动员大会,进行精神文明建设工作部署,形成了总经理负责,负责领导依赖于掌握,单元室站具体把握,员工广泛参与的创建领导体制和运行机制。

  二是要把握考核,确保创建的目标落实到位

  建立了年度工作计划和实施计划创建精神文明,局党委这份工作的每一个重要议程,会议任务的分解和研究项目和要求,进行了特殊的部署,实施目标管理的工作,布置,与业务检查,与实施,加强日常监督检查,确保创建目标的实现。

  三是抓宣传动员,加强干部职工的创造意识。组织和开展各种主题实践活动,从指导思想、创建目标、创建标准和其他方面的工作进行详细的创建精神文明,使精神文明建设在整个全年工作,严格执行任务的分解。全面提高局内党政队伍素质和能力。

  二、参与活动

  1.创新载体,注重实践,积极参与各类主题活动。

  一是成立文明志愿者队伍,参加文明办组织的文化宣传、街道文明劝勉活动,提高公民的文明素质。第二,我们应该广泛开展教育活动,培养文明素质,积极开展教育活动的普及文明礼仪常识,打开一个列的意见和建议,调动干部和工人违反公共道德,破坏他们的形象,破坏环境,影响观察和愿景,和违背秩序。对不文明行为进行评价和探讨,进一步树立公务员意识,规范公务行为,践行社会公德,不断提高公务员的文明素质和礼仪水平。

  2. 发起清理混乱的运动。一是精心组织,明确责任,混合,根据我们局的实际情况,制定切实可行的实施计划,特殊行动的“其他”工作会议的安排部署,落实“主要领导亲自抓,领导人在特定的细分市场,每一个“责任制,与此同时,建立和完善相关的卫生管理制度和责任制度,掌握薄,固体,在假期前后特别注意“其他”工作。二是加强宣传,营造整治氛围,精心策划了“收拾残局”宣传活动,利用远程教育、告示牌、招贴等大力开展宣传活动,增强城镇群众的文明意识。三是局与社区联动、共同管理的“清理残局”,开展局全体干部职工的清理工作,清除道路上的泥污。四是加强监督检查,推动整改工作落实到位。

  总之,今年我局的精神文明建设工作取得了可喜的成绩,但也有不足之处,有待改进和不断改进。目前全体干部职工都处于一种新的心态,充满了政治热情,为我县创建文明城市创造了良好的氛围。

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